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Graduates
成長支援
パートナーが、能力を発揮し、成長していけるように。
さまざまな仕事や担当部署の理解を深め、仕事に必要な専門的な知識や技術・技能を
取得できるような研修を実施していきます。
新人研修
新入社員が、全部署の業務を理解できるよう2週間程度、研修します。また、中小企業家同友会 新入社員合同研修にも参加します。
外部出張研修
各現場で必要なスキルを習得する為に、研修します。
・ラーニングエッジ株式会社主催マーケティングセミナー研修
・中小企業大学校で生産現場、指導者マネジメント研修
OJT研修
担当業務に応じて、時間をかけて研修を行い人材を育成します。また、月に1回全社研修会を行なっています。
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